Internationaler Frauentag, 10 Jahre Equal Pay Day
Lohn- und Rentenlücke abbauen - Frauenrechte durchsetzen!

• Mit der Mütterrente bekommen 9,5 Millionen Mütter und Väter seit dem 1. Juli 2014 eine höhere Rente.
• Mit dem ElterngeldPlus können Eltern finanziell abgesichert ihr Familien- und Berufsleben flexibler gestalten.
• Dank es Gesetzes zur gleichberechtigten Teilhabe von Frauen und Männern in Führungspositionen der Wirtschaft steigt der Anteil von Frauen in Aufsichtsräten kontinuierlich.

• Das Gesetz zu Auskunftsrechten und Lohntransparenz soll zum Abbau der Lohnlücke zwischen Frauen und Männern beitragen.
• Die Einführung des Rechtsanspruchs auf Rückkehr zur Vollzeit nach befristeter Teilzeit stoppt die Teilzeitfalle.

• Kindererziehungszeiten sollen bei der Bedürftigkeitsprüfung für die Grundsicherung im Alter nicht als Einkommen angerechnet werden.
• Rentnerinnen, die Angehörige pflegen, sollen wir Erwerbstätige über die Flexi-Rente ihre Rente steigern können.